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2020年度桐城市教育局公开选调教育招生考试工作人员公告

时间:2020-11-30 点击: 作者:桐城市公开选调工作人员工作领导小组

为适应国家教育招生考试制度改革的新形势,切实加强招生考试队伍建设,现根据教育招生考试工作需要,经研究,并报市委编委会批准,决定公开选调招生考试工作人员2名,现将有关事项公告如下:

一、选调原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,做到信息公开、过程公开、结果公开。

二、报名范围

全市全额拨款在编在岗的中小学教师。

三、报名条件

(一)热爱教育事业,身心健康,遵纪守法,师德高尚,具有团队合作精神和较强的组织协调能力。

(二)有志从事教育招生考试工作,能熟练使用计算机办公软件,具有一定的文字写作能力。

(三)学历为大学专科及以上,从事教育教学工作6年以上。

(四)年龄:45周岁以下(1974年11月30日及以后出生)。

具有下列情形之一的,不得参加公开选调:

(一)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

(二)受处分期间或未满影响期限的;

(三)近三年有师德考核不合格的;

(四)按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

(五)尚在试用期或任职试用期的;

(六)法律、法规规定的其他情形。

四、选调程序

(一)报名初审。本次公开选调采取现场报名方式。报名时间为2020年12月7日至12月9日。报名工作由市教育局人事科负责,报名地点设在市教育局人事科办公室。报名需提供材料:

(1)《2020年桐城市教育局公开选调招生考试工作人员报名资格审查表》纸质版1份;

(2)本人身份证、毕业证书、教师资格证、职称证书原件和复印件,近期免冠两寸照片3张;

(3)经学区、学校同意的个人书面报考申请。

学区、学校填写《2020年桐城市教育局公开选调招生考试工作人员报名汇总表》(附件2),于12月9日下午17:00前将电子文档发送到人事科邮箱:tcsjyjrsk@126.com。电子邮件命名为:单位编号+单位名称+选调招生考试工作人员报名汇总表。

凡涉及报考条件、优先原则等有关材料(原件及复印件),请报名时一并提交,逾期提交无效。

(二)资格复审。报名结束后,市人社局、市委编办、市教育局对报名人员进行资格复审,截止报名结束未提供有效证书的,取消考试资格。经资格复审合格人数与公开选调计划数的比例达不到3:1的,核减或取消该岗位选调计划。

(三)考试。选调考试采取机考加面试的方法进行。

1.机考:即计算机办公软件上机操作测试,测试内容包括:Word文档、Excel电子表格、PowerPoint幻灯片制作等。考试时间为90分钟,满分分值100分。

2.面试:根据机考成绩从高分到低分,按选调人数1:3的比例确定面试对象,低于1:3的,按实际人数确定面试对象。面试采取竞职演讲(脱稿)形式进行,演讲时间10分钟,满分分值100分。

3.总成绩合成:总成绩=机考成绩×0.7+面试成绩×0.3。

(四)考察。考察采取等额考察的方法,根据考试总成绩从高分到低分,按照1:1等额确定考察对象人选。如果总成绩出现并列分情况,按下列优先的原则依次确定:学历层次高的优先,最高学历相同的,以第一学历高的优先;面试成绩高的优先;近三年来受表彰的优先,表彰层次相同的,受综合表彰的优先。如仍无法确定,则安排加试,具体事宜另行通知。

组织考察主要考察人选的德、能、勤、绩、廉情况,重点是在师德品行方面的表现。

(五)录取方法。根据考试成绩、考察等情况以及岗位要求,由市公开选调工作人员工作领导小组研究决定选调人选。

(六)公示和办理调动手续。最终确定人选在市人社局、教育局网站进行公示,公示期为5个工作日。对公示期满,没有问题或者反映问题不影响聘用的,办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消公开选调资格,对因取消资格或自动放弃所产生的缺额,按照考生总成绩从高分到低分依次等额递补。

五、有关事项

(一)调入人员凡涉及到个人职称等有关问题,按职称管理有关文件和调入单位的规定执行。

(二)本公告未尽事宜由市公开选调工作人员工作领导小组负责解释。

 

附件2:2020年桐城市教育局公开选调招生考试工作人员报名汇.xls

附件1:2020年桐城市教育局公开选调招生考试工作人员报名资格审查表.doc

 

 

桐城市公开选调工作人员工作领导小组

2020年11月30日


(编辑:胡铭)
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